换届考察动员讲话（希望和要求部分）
这次推荐考察工作结合党委换届考察工作进行，市委非常重视，干部群众十分关注。为把这次推荐考察工作搞好，我向在座的各位提几点希望和要求。
一要全面准确地把握推荐人选的标准条件。刚才，已经向大家说明了《干部任用条例》规定的党政领导干部应具备的六项基本条件。大家要认真贯彻落实中央和省、市委关于干部标准条件的规定要求，以科学发展观和正确政绩观为指导，坚持干部队伍“四化”方针和德才兼备原则，从实绩看德才，凭德才用干部，把那些政治上靠得住、工作上有本事、作风上过得硬、人民群众信得过，想干事、会干事、干成事、不出事的干部推荐出来。
二要客观、公正地评价干部。大家要切实行使好民主权利，真正出以公心，实事求是、客观公正地评价和推荐干部。要从事业需要出发，坚持看本质、看大节、看主流、看发展，既坚持德才兼备，又不求全责备；既要坚持标准又要不拘一格，既要五湖四海又要唯才是举，真正做到全面、客观、公正，确保人尽其才、才尽其用、人岗相适。要认真分析干部德、能、勤、绩、廉等方面的表现，把思想政治素质放在首位，全面地看待干部的政绩，注重干部的作风情况，注重干部的群众公认程度，真正把合适的优秀干部推荐上来。
三要严格遵守组织人事纪律。能不能正确对待这次推荐考察，是对领导干部组织纪律观念的一次重要考验。要慎重行使好民主权利，不能凭感情、凭个人的好恶、恩怨和利害关系评价干部、推荐人选，不能搞亲亲疏疏、拉拉扯扯。要自觉遵守组织人事纪律，无论是谈话推荐，还是谈话考察，都要按照考察组的要求，认真负责、实事求是地谈出自己的意见和看法，不能做任何违背组织原则的事情。
